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安瑞科集團:人力資源戰略規劃
文章來源:山西思恩文化傳播有限公司  發布人:admin

項目背景:
        安瑞科能源裝備控股有限公司是新奧集團的下屬企業之一。在香港主板上市,主要從事壓力容器、壓縮機等高端燃氣裝備產品的研發、生產、銷售及天然氣輸配系統的集成業務。安瑞科在壓縮天然氣、液化天然氣領域擁有多項專利技術,自主開發的高壓氣體瓶式壓力容器系列產品,填補了國內空白,達到國際先進水平,可用于天然氣及特種氣體的貯存、運輸。引進并吸收美國液壓式CNG加氣子站技術,成為亞洲地區唯一制造商和中國獨家銷售商。
         
客戶關鍵問題:

        尚未理順企業經營戰略目標與員工個人目標之間的關系;需要重建公司的人力資源規劃體系。

華夏基石解決方案:

 1.    在前期調研的基礎之上,由咨詢師與新奧對接組成員一起,根據安瑞科集團的戰略規劃、組織特點和面臨的主要人力資源需求問題,研究并共同制定安瑞科集團人力資源需求預測模型。新奧對接組成員在咨詢師的指導下進行具體方案的制訂和實施,為安瑞科集團的人力資源開發與利用提供前瞻性的依據。
 2.    提出安瑞科集團未來人力資源供給與需求分析與預測的工具與方法,為集團的人力資源數量/結構/層次以及人力資源的優化提出系統的與可操作的對策方案。

項目成果:
《集團人力資源管理診斷報告》
《集團人力資源數據庫基本表》
《集團人力資源規劃需求預測研究報告》
《集團課程體系》 

 

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